Es un curso orientado a entrar en contacto con la metodología de la Programación Neurolingüística y su aplicación al bienestar y desarrollo personal. Con la realización de este curso, las personas asistentes conocerán una técnica eficaz para mejorar sus habilidades y su eficacia en la comunicación con los demás.

Curso  NO PRESENCIAL (requisitos básicos): 

• Las sesiones formativas se harán mediante ZOOM, un software sencillo que permite la comunicación por videoconferencia.​
• El alumnado deberá disponer de ordenador con buena conexión a internet.
• Es IMPRESCINDIBLE disponer de micrófono, auriculares y cámara

• Dotar a las personas asistentes al curso de estrategias y técnicas para la mejora de sus habilidades de comunicación y relación interpersonal.
• Comprender cómo hemos creado nuestras habilidades de pensar, hacer y sentir en las relaciones interpersonales.
• Comprender, de forma más precisa, nuestras propias reacciones y las reacciones de los demás.
• Desarrollar nuevos modelos de habilidades personales y mayor disposición de estados de excelencia.
• Descubrir y aplicar nuevas y diferentes estrategias y técnicas de PNL que posibiliten estados de bienestar.

• ¿Qué es la Programación Neurolingüística y cuáles son sus aplicaciones?
• Cómo puedo conocer mejor a los demás y a mí mismo: aplicaciones del modelado.
• Categorías de respuesta al estrés de Virgina Satir.
• Qué competencias personales se pueden mejorar.
• Sistemas de representación de la realidad: visual, auditivo y kinestésico.
• La mejora y la utilización de las capacidades de comunicación.
• Calibraje, acompasamiento y rapport: primer paso en las relaciones.
• Motivaciones conscientes y no conscientes en la comunicación.
• Información disponible en las relaciones: importancia del feedback positivo, negativo y del ruido en la comunicación.
• Planificación del cambio: estado presente-estado deseado.
• Cómo conseguir estados de excelencia personal: anclajes.
• Cambio de creencias y juicios limitadores.
• Técnicas de PNL para la mejora de las relaciones laborales:
  • Cambio de submodalidades.
  • Línea del tiempo.
  • Reencuadre en 6 pasos.
  • Integración de las partes en conflicto.
  • Instalación de nuevas creencias.

Curso de 15 horas, divididas en 5 sesiones de 3 horas cada una, a través de la plataforma ZOOM.

• Metodología participativa, experiencial y dinámica: las personas  participantes practicarán en cada sesión las habilidades y técnicas básicas a través de ejercicios y dinámicas de trabajo.
  • Espacios de aprendizaje colectivo con explicación teórica de los contenidos.
  • Espacios grupales virtuales y sesiones grupales en donde los alumnos trabajarán  en grupos reducidos.
  • Foro de discusión y debate directamente y a través del Chat para clarificaciones y dudas, subir archivos, etc.
  • Visualización de videos. 
• Metodología basada en la Programación Neurolingüística PNL® y Aplicaciones del Modelado Conductual Desarrollativo DBM®.
• Realización de ejercicios prácticos de las técnicas, control individual de la implantación de las técnicas y  creación de planes de acción individuales.

• ESIC enviará por correo electrónico los enlaces para conectarse a cada una de las sesiones
• Conectarse en un espacio aislado del ruido y de interrupciones
• Asegúrate de que tienes silenciado el micrófono para evitar ruidos de fondo
• Conectarse antes del inicio de la sesión para solucionar los problemas que puedan surgir y garantizar que la sesión comience puntualmente
• No está permitido grabar las sesiones.
• Es muy importante seguir estas observaciones, ya que no hacerlo dificulta enormemente el progreso de la formación:
  • La falta de cámara impide que la persona que imparte el curso reciba feedback visual de las personas participantes.
  • La falta de audio impide que las personas participen activamente en las sesiones.
  • Finalmente, participar en la formación en un lugar inadecuado (por ejemplo, con compañeros y compañeras de trabajo alrededor), limita la participación de la persona y la puesta en práctica de determinados ejercicios.

TERESA MARTINEZ VALLEJO